Informations sur le Conférencier/Moderateur/Instructeur
Amos Menard
Senior Program Manager
CLEAR FA
Description
L’objectif de la session est de permettre aux participants d’acquérir des connaissances sur l’approche de la théorie du changement, notamment son utilité et les étapes clé de sa conception, afin d’être en mesure de l’appliquer dans les processus de planification et d’évaluation.
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Principaux sujets discutésA travers cet atelier, les participants ont davantage compris la notion de "Théorie du changement", les éléments qui la composent et les principales étapes de sa construction, ainsi que le lien avec la chaine de résultats et le cadre logique. La session a donné lieu à de riches débats sur les défis techniques et de capacités rencontrés dans la conduite d’un tel processus. Les nombreuses illustrations et exercices d’application leur ont permis d’appréhender parfaitement la notion "d’hypothèses/risques" et de comprendre l’importance d’associer les parties prenantes et de prendre en compte des éléments de contexte.
ConclusionsLa Théorie du changement suscite/engage une réflexion sur comment et pourquoi le changement souhaité devrait se produire. En ce sens, elle met l’accent sur l’analyse contextuelle et aide à établir une logique implacable de la réalisation du changement. Par la suite elle sert de feuille de route pour la mise en œuvre et de base pour le S&E. Elle est également un moyen de forger et de gérer des partenariats et d’améliorer la complémentarité et la coordination entre les parties prenantes. Sa construction est un exercice complexe mais absolument nécessaire.
Actions de suiviRéitérer l’exercice ultérieurement, dans le cadre d’un atelier de formation régulier, pour approfondir d’avantage le sujet
Offrir un accompagnement technique à plusieurs participants présentement associés à l’élaboration d’une théorie de changement dans le cadre de leurs travaux en cours
Total Participants: 28
    Affiliation des participants (estimée ou reale)
  • Professeur Institution
  • ONG
  • Secteur Privé
  • Gouvernement
  • Profesional de Evaluación
  • Étudiant
  • Otre
Photos
Organisé par Center for Learning on Evaluation and Results (CLEAR) Afrique Francophone
Co-organisé parCESAG
À propos Center for Learning on Evaluation and Results (CLEAR) Afrique Francophone
CLEAR est une initiative globale dont l’objectif est d'aider les pays en développement à renforcer leurs capacités en matière de suivi et d'évaluation (S&E) et en gestion axée sur les résultats de développement (GRD).
Informations sur le Conférencier/Moderateur/Instructeur
Nom
Amos Menard
Organisation
CLEAR FA
Titre
Senior Program Manager
Biographie
Amos est économiste avec un intérêt professionnel et une spécialisation en suivi et évaluation. Il travaille depuis plusieurs années dans le domaine du renforcement des capacités évaluatives et la promotion de la culture évaluative dans les pays francophones d'Afrique.